(Junior) Personalreferent mit Schwerpunkt Recruiting & Betreuung (m/w/d)

  • SP Consult AG
  • Duisburg
  • Berufserfahrung (Junior Level)
  • Personalwesen, HR
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Über uns

Die SP Consult AG, einer Schwesterfirma der Reservix GmbH, ist der Treiber für die digitale Transformation unserer Kund:innen. Seit 1983 stehen wir leidenschaftlich für innovative und an die Unternehmensziele angepasste Strategien und IT-Lösungen.

Unser Erfolgsfaktor sind dabei unsere Mitarbeiter:innen. Wir wissen wie digitale Technologien und Geschäftserfolg zusammenspielen. Wir entwickeln und betreiben umfangreiche und innovative Web-Applikationen für Kund:innen im Profisport und in der Versicherungswirtschaft.

Für unser Büro in Duisburg suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung.

Das sind Deine Aufgaben

  • Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen operativen, personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Vertrauensvolle und strategische Zusammenarbeit mit unserer Geschäftsführung
  • Bewerbungsmanagement (Bewerberkorrespondenz und –betreuung, Aufbau und Pflege der Karriereseite)
  • Organisation und Durchführung von Inhouse Maßnahmen (z. B. Onboarding, Planung von Teamevents)
  • Auf- und Ausbau eines Nachwuchsförderprogramms mit Schwerpunkt Softwareentwicklung 

Das solltest Du mitbringen

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder Vergleichbares
  • Mind. 2-jährige Berufserfahrung im operativen Personalmanagement in vergleichbarer Position
  • Leidenschaft für Recruiting, um Menschen auf die passenden Positionen zu bringen
  • Hervorragende Kommunikationsfähigkeit sowie hohe soziale Kompetenz
  • Empathische Persönlichkeit mit souveränem, verbindlichem Auftreten
  • Teamplayer mit hohem Gestaltungswillen und Verantwortungsbewusstsein, der gerne zum Unternehmenserfolg beiträgt

Das bieten wir Dir

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 28 Urlaubstage
  • Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Moderner Arbeitsplatz und technische Ausstattung
  • Engagiertes und familiäres Arbeitsklima auf Augenhöhe
  • Frisches Obst und Snacks, Kaffee, Tee und Wasser 
  • intensive Einarbeitung
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents und Angebote für Freizeitaktivitäten
  • Spannendes Umfeld von Kultur, Entertainment, Sport, Digital, Marketing & Vertrieb

Wir freuen uns auf Dich!

Sende uns gerne jetzt Deine Bewerbung über unser Online-Formular.
  • Lisa Madeleine Beer
  • Recruitment & Betreuung
  • +49 69 407662 468